自从改革开放以来，中国劳务派遣已走过了萌芽过程，正在发展壮大，并日趋成熟，已经成为一个热门行业。全国有劳务派遣公司近3万家，派遣员工大约2700万人，占全国职工人数的比例不到5%。而据统计，上海市2...

人事代理是与社会市场经济体制相配套的新型人事管理模式，是指政府人事部门所属人才服务机构受单位或个人委托，运用社会化服务方式和现代科技手段，按照一定的法律程序和政策规定，代办有关人事业务。服务项目1、...

劳务派遣劳务派遣是指派遣单位根据用工单位的要求，与用工单位签订派遣协议，由派遣单位将劳动者派往用工单位，被派遣劳动者在用工单位的指挥和管理下提供劳动，派遣单位从用工单位获取派遣费，并向被派遣劳动者支...

人事服务价值◆提高企业运营效率：精简人事管理架构，专业人事代理机构，简化人事工作流程，降低企业运营成本。◆降低企业用工风险：严格规范的人事管理流程，规范劳动合同管理设施，预防和减少劳动争议，大幅度降...

企业公积金代理的对象？1、各类企业、个体工商户、外国驻华机构与之建立劳动关系的劳动者；2、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者；3、驻外分公司、办事处及兼职人员；4、其...

2018年，我认为传统人力资源管理部门的工作会面临一些新的变革，主要体现在：l人力资源战略规划的效用将会相对削弱。对于大中型企业而言，人力资源规划的工作会依然存在，代发工资，但是规划的周期应该缩短，...

个人公积金代理的对象？1、工作单位未为其缴存公积金的劳动者；2、公积金中断人群，尤其因为离职而产生的临时中断缴存的人群，建议自费续缴，提取住房公积金代办，单位和个人缴费比例1:1，广西公积金代办，个...

专业代取全国公积金（不成功不收费），公积金办理流程，无论本地，公司公积金办理流程，外地的，在职还是离职，公司公积金办理流程，不影响正常缴费下次动用公积金，账户不冻结，不清零。速度快，成本低1.已经辞...

住房公积金具体指什么？住房公积金，是指机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金的定义包含以...

职工的住房公积金在行政区域内如何办理转移？如果新单位没建立住房公积金缴存关系，住房公积金能办理转移吗？在调入单位开设住房公积金账户的前提下，提供人力资源证明和社会保障部门出具的人事调动函或调入单位接...

大多数企业在制定和执行HR指标时最容易遇到这两个问题：1）HR标准大部分无法与商业绩效挂钩；2）制定和遵循那些很难保持的指标。现在我们一起来看看，用来衡量HR的指标有哪些吧！HR重点关注：5大指标快...

据专家表示：中国劳务派遣行业虽然尚处于起步发展阶段，但已在中国显示出促进就业的重要作用。在促进体制内就业机制转换、促进城乡就业结构转变、调节劳动力市场供求形势等方面，劳务派遣发挥着不可替代的重要作用...

辞职后想把停缴的、封存的住房公积金拿出来该怎么办理？如果找公积金的提取中介代办需要多少手续费？这种情况该怎么操作呢？经过了解，住房公积金账户管理有三种状态：一种：即职工工作正常，住房公积金办理申请，...

人力资源是一种特殊而又重要的资源，是各种生产力要素中具有活力和弹性的部分具有以下的基本特征：基础性：人力资源外包所涉及的内容是传统人力资源活动的基础部分，劳务派遣，即具有基础性，这是人力资源外包活动...

人力资源学者把人力资源划分为九大模块：1.人力资源战略与规划，南宁劳务派遣，2.人力资源组织设计与工作分析，3.招聘管理，4.薪酬与福利，公司劳务派遣，5.绩效管理，<spanstyle=&#...

人事代理制度也促进了人才使用权与所有权的分离，代理招聘网，使专业技术人员、管理人员割断了以人事档案为核心对单位的依附管理，代理招聘网，畅通了企事业单位人员能进能出的渠道。在这种用人机制下员工增加了工...

企业公积金代理的对象？1、各类企业、个体工商户、外国驻华机构与之建立劳动关系的劳动者；2、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者；3、驻外分公司、办事处及兼职人员；4、其...

人事代理制度也促进了人才使用权与所有权的分离，企业代发工资，使专业技术人员、管理人员割断了以人事档案为核心对单位的依附管理，畅通了企事业单位人员能进能出的渠道。在这种用人机制下员工增加了工作的危机感...

本公司专业从事劳务派遣、劳务外包服务，人力资源代理外包，南宁业务外包，企业管理咨询与培训的综合性人力资源管理服务机构。公司拥有长期从事劳资管理的专业人才，外呼业务外包，并与多名学者专家友情链接，可为...

HR指标灵活运用于企业指标总体劳动力生产率从整体上衡量HR成功与否的好工具是劳动力生产率，劳务派遣代理，这里最关键的是持续改善员工成本（工资、福利和总体HR花费）与总体企业收入之间的比率。这个范畴的...