实施职工食堂民-主监督制度。成立有工会主席、职工代表参加的“食堂监督管理委员会” 职工餐厅，通过定期检查、评比、反愧座谈、问卷调查等形式 临沂职工餐厅，加强与职工的沟通，接受职工的民-主监督。对职工的合理化建议和批评，及时采纳和改进。
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