人才观
尊重人才、培育人才、德才兼备、人尽其才
四大用人原则
知人：了解人、理解人、尊重人，不但知人之表，更要知人之潜力； 容人：创造宽松环境，使人心情舒畅，不求全责备，允许改进自律； 用人：为每个员工提供施展才能的舞台，创造自我价值实现的机会； 做人：以诚相待，与人为善，宽容人、体谅人，敬业乐业、忠于职守。
三大培养原则
高度决定视野 角度决定观念 尺度决定效果
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