职业服从国度质检总局理解到，按照《中国产物管理方法》规则，职业服等标志将被持续禁用，最晚的将于2012年期满。职业服届时，“中国产物”标志将走入历史。相反，正在探讨重新启动中国战略。

职业服没有了“中国”，服装企业要如何在市场立于不败之地，关键在于进步产物质量。产物质量是企业的立身之本，的质量是企业市场竞争的利剑，凭仗牢靠过硬的质量口碑，以质取胜；塑造品牌价值观，品牌自身文明底蕴更是消费群体购置产物的风向标；职业服以诚信呼应品牌召唤力，博得市场和消费者的认同，职业服唯有提升企业的本身价值，才干从基本上享有最有价值的荣誉。

职业服在近些年出现的质量门事情中，取得过中国产物标志的屈指可数，“中国”的形态也一泻千里，不再是质量过硬的代言词。

职业服“中国产物职业服”有用期为五年，为国度质检总局在二○○一年设立的评选类别。中国产物标志属于质量标志，因而，打上中国产物标志，就意味着取得质检部门的认可，给产物套上一道质量光环，在市场竞争中占据长处位置。职业服于是乎，全国企业都争抢“中国”，而各地也相继推出奖励政策和规划，鼓舞本地企业取得认定”。

职业服真正的世界是靠质量效劳“拼”出来的，需求具有足够市场压服力和认可度“选”出来，而非靠自戴高帽、走歪门邪道“吹”出来的。职业服唯有将过来那种不利于企业市场竞争，不利于产业安康开展，不利于维护消费者权益的“中国”评选机制彻底改动，“中国职业服”才干真正“铐”得住